Deltagere:
Albertslund: Niels Dejgaard
Allerød: Anette Aalund
Ballerup: Tine Vind
Birkerød: Mona Madsen
Brøndby: Birgitte Mikkelsen
Dragør: Hanne Nordahl Friis
Farum: Vivi Fahnøe
Fredensborg-Humlebæk: Lise Kann
Frederikssund: Thorben Vinterby
Frederiksværk: Elna Nyholm
Gentofte: Lone Gladbo, Pia Hansen, John Nørskov Hansen, Ole Jensen og Susanne Fich
Gladsaxe: Charlotte Plenge
Glostrup: Ingerlise Geertz- Hansen
Helsingør: Margrethe Haugen
Herlev: Kirsten Frandsen
Hillerød: Sys Sigurd
Hundested: Lene Jakobsen
Høje-Taastrup: Leon Rye
Hørsholm: Lene Rubow
Ishøj: Hans Peter Rasmussen
Jægerspris: Elsebeth Kristensen
Karlebo: Vibeke Brix
København: Gunhild
Ledøje-Smørum: Ingrid Bay
Lyngby-Taarbæk: Susanne Rømeling
Slangerup: Kirstine Lundsgaard
Søllerød: Lene Holmstrøm
Tårnby: Jens Lauridsen
Vallensbæk: Mogens Post
Værløse: Bente Høegh
Desuden deltog Jens Gudiksen
1. Godkendelse af dagsorden
Dagsorden godkendt
2. Godkendelse af referat fra biblioteksledermødet den 5. november 2004
Referatet godkendt
3. Præsentation af Bibflow konsulentydelser, Bibflow kursus, Den interne træner og Den gode formidler
ved John Nørskov Hansen og Ole Jensen
Det fremsendte materiale blev gennemgået. Der var tilslutning til alle kurser og ydelser fra biblioteksledermødet. Materialet bliver efterfølgende rettet til og genudsendes som kursustilbud. Tilbagemeldingsfristen er den 25. januar 2005.
4. Forandringsledelse i demokratisk funderede organisationer
Oplæg ved Jens Gudiksen, lektor ved Danmark Biblioteksskole i Aalborg
Opsamling:
• De offentlige institutioner er gennem de seneste 10 år præget af et alment abstrakt forandringskrav. Forandringskravet er uargumenteret og ukonkret og det giver stress.
• Der er ikke længere tid til refleksion - da refleksionen kræver tid og afstand - så bliver ideer og tanker overfladiske og uden sammenhæng.
• Der er behov for et brud med den traditionelle måde vi tænker organisationsudvikling på. En bevægelse fra en illitær og ledelsesbestemt forandring - til en medarbejderorienteret forankring i forandringsprocessen.
• Kodeordene er: Deltagelse, åbenhed og engagement i forhold til at få en forandring til at lykkes.
5. Meddelelser
• Ny webservice: Peter Jensen fra Gentofte Bibliotekerne præsenterede en ny webservice - en web-service der viser hits fra Litteratursiden. (anmeldelser og forfatterportrætter), når en post vises i fuldt format. Når den er gennemtestet vil den blive sat til rådighed for amternes biblioteker. Der skal så indlejres et java-script på det enkelte biblioteks søgebase.
Samtidig blev der præsenteret et oplæg til et fælles CMS-system, med den fordel at alle bibliotekerne vil kunne arve information fra hinanden automatisk. Biblioteksledermødet besluttede, at Gentofte Bibliotekerne skal arbejde videre med en fælles løsning for alle bibliotekerne.
Gentofte indkalder til et møde med bibliotekernes fag- og system-folk for en nærmere præsentation.
• EU licitationen på ikke boglige materialer.
Der kommet en klage fra konkurrencestyrelsen ang. vores udbud - klagen drejer sig om videresalgsavance. Klagen er ikke indberettet for EU's klagenævn. Pia Hansen vil informere yderligere.
• Ad-hoc-gruppe - betjening af unge.
Projektgruppen forsætter endnu 1 år. Gruppen kan evt. udvides. Projektgruppen diskuteres på næste biblioteksledermøde.
• Kørselsordning.
Vognmanden gør opmærksom på, at det ikke er nødvendigt at pakke bøgerne ind når de er til Gentofte.
• Studietur.
Biblioteksledermødet afventer tilbud om studietur til USA, alternativt arrangeres en tur til Finland.
• Punkter til næste møde.
Netværksgruppe for webredaktører
Ad-hoc-gruppe -betjening af unge
Referat ved Susanne Fich - suf@gentofte.bibnet.dk
